จากการต่อสู้แบบประจัญบานที่กรุงโรมทำให้การทรงตัวของอินเตอร์ มิลาน ถือเป็นการรับประกันที่ยิ่งใหญ่ที่สุดสำหรับสถิติที่ยอดเยี่ยมของทีม!

ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา นอกเหนือจากการแข่งขันเพื่อชิงแชมป์สำหรับละครเรื่องที่สี่และละครตกชั้นแล้ว ยังมีละครประลองประจัญบานของบางทีมที่มีหัวข้อเดียวกัน โดยเฉพาะโรม! ปัจจุบัน ความขัดแย้งระหว่างที่ปรึกษาอาวุโสของทีม Ranieri และหัวหน้าโค้ช Gasperini ได้รับการเปิดเผยต่อสาธารณะอย่างสมบูรณ์ และทั้งสองก็เป็นคนแปลกหน้าในฐานฝึกซ้อม! ตามรายงานของสื่ออิตาลี ความขัดแย้งนี้ส่วนใหญ่เกิดจากความแตกต่างอย่างมากระหว่าง Gasperini และแนวคิดการสร้างทีมของ Boss Friedkin! Ranieri เป็นที่ปรึกษาอาวุโสชั่วคราว แต่ตัวแทนของ Friedkin ที่สโมสร

ในมุมมองของ Gasperini เขามาที่กรุงโรมเพราะเขาหวังว่าจะได้เซ็นสัญญารุ่นเฮฟวี่เวทและสร้างทีมผู้เล่นตัวจริงที่สามารถแข่งขันเพื่อชิงแชมป์ได้ บนพื้นฐานนี้เขาจะขายส่วนต่างของราคาด้วยการปลูกฝังให้คนหนุ่มสาวขายส่วนต่างของราคา นี่คือเหตุผลหลักว่าทำไมเขาถึงออกจากแอตแลนต้า! เขากดดันผู้บริหารโดยตรงในงานแถลงข่าวพรีปิซ่า โดยกล่าวว่าไม่ใช่เรื่องง่ายที่จะหาผู้เล่นอย่างมาเลนและเวสลีย์ในตลาดซื้อขายด้วยค่าโอนและเงินเดือนเท่าเดิม แต่คุณต้องทำงานหนัก หากคุณสามารถหาผู้เล่นแบบนี้ได้ก็ไม่เป็นไร หากคุณพบเพียงสองข้อ ให้แก้ไขสองสิ่งนี้

Gasperini ชี้ให้เห็นอย่างตรงไปตรงมาว่าความช่วยเหลือใหม่ของ Maren และ Wesley อยู่ในระดับปัจจุบัน แต่เป็นการยากที่จะประเมินสถานการณ์ทางการเงินในปัจจุบันในกรุงโรม สิ่งที่สำคัญที่สุดคือคำพูดของเขาดูเหมือนจะลบความพยายามของผู้บริหารในการถ่ายโอนอื่น ๆ !

และจุดโปรดของ Friedkin ต่อ Gasperini ก็คือเขาสามารถทำเงินได้จริงในสีน้ำเงินและสีดำผ่านการประมวลผลความสามารถมาหลายปีในแอตแลนต้า! รานิเอรีกล่าวกับนักข่าวว่า: ครั้งหนึ่งเราเคยแนะนำโค้ชห้าหรือหกคน โดยสามคนไม่มา และในที่สุดสโมสรก็เลือกแกสเพอรีนี ซึ่งเลือกเขาเพราะความสำเร็จของเขาในแอตแลนต้า โดยเริ่มจากการขุดคนใหม่ๆ ค่อยๆ ผลักดันพวกเขาให้เข้าสู่เวทีใหญ่! ในเวลาเดียวกัน รานิเอรียังกล่าวอีกว่าการเซ็นสัญญาของทีมได้รับการตรวจสอบและยอมรับร่วมกันโดยเขาและแกสเพอรีนี โค้ชผู้เล่นบางคนไม่ชอบมัน (บอกว่า Hoyren และ Jonathan Ron) และเราไม่ได้เซ็นสัญญา

ความหมายของรานิเอรีนั้นง่ายมาก สโมสรไม่ให้ความสำคัญกับความสามารถของ Gasperini ในการชิงแชมป์ ท้ายที่สุด เขามีแชมป์ยูโรป้าลีกเพียงรายเดียวในช่วง 23 ปีที่ผ่านมาที่รับผิดชอบ ทีมหวังที่จะใช้วิธีการปลูกฝังดาวใหม่ที่มีศักยภาพและขายในราคาที่สูงเพื่อย้อนกลับสถานการณ์ทางการเงินที่ย่ำแย่ของสโมสรอย่างช้าๆ

ดังนั้นหนึ่งในสองฝ่ายต้องการที่จะคว้าแชมป์และอีกฝ่ายต้องการทำเงินนี่คือความขัดแย้งที่ยากที่จะประนีประนอม ปัจจุบัน รานิเอรี และ แกสเปรีนี มีแนวโน้มที่จะเลือกหนึ่งในสองทีมที่จะอยู่ในทีม ซึ่งเป็นจุดที่อึดอัดที่สุดสำหรับฟรีดกิ้น! ไม่ว่าคุณจะเลือกใครอยู่ก็อาจทำให้ทีมวุ่นวายได้!

และนี่ไม่ใช่สถานการณ์ความขัดแย้งระหว่างทีมชั้นนำของทีมเซเรียอาชั้นนำ

เอซี มิลานไม่สงบสุขเกินไป และแนวคิดการลงนามระหว่างอัลเลกรีและซีอีโอฟูลานีก็ถูกแบ่งแยกอย่างต่อเนื่อง Allegri เชื่อว่าความหนาของผู้เล่นตัวจริงในปัจจุบันไม่เพียงพออย่างจริงจัง และหวังว่าจะแนะนำผู้เล่นทันทีในหน้าต่างฤดูร้อนเพื่อชดเชยข้อบกพร่องของผู้เล่นตัวจริงและทำให้ความสามารถในการแข่งขันของแชมเปี้ยนส์ลีกมีเสถียรภาพ เขายังบ่นต่อสาธารณะว่า 90% ของคำขอลงนามถูกปฏิเสธ และฟูลานีได้ยึดมั่นในแนวคิดการดำเนินงานของ Red Bird Capital และหมกมุ่นอยู่กับการขุดผู้เล่นอายุน้อย และให้ความสำคัญกับพื้นที่ชื่นชมและมูลค่าการขายต่อของผู้เล่นมากขึ้น แนวคิดของทั้งสองฝ่ายนั้นแตกต่างกันเกินไป

นอกจากนี้การแบ่งงานด้านการบริหารงานของมิลานยังเป็นปัญหาอีกด้วย CEO Fulani ผู้อำนวยการด้านกีฬา Tare และที่ปรึกษา Ibrahimovic ล้วนมีสิทธิ์ในการจัดการบางอย่าง และมีปัญหากับการจัดการที่ยาวนาน แม้แต่ในการย้ายทีมของ Matta Fulani ก็เบี่ยง Tare และ Allegri โดยตรง ซึ่งทำให้เกิดความไม่พอใจระหว่างทั้งสองในเวลาเดียวกัน

Naples Boss de Laurentis ไม่ใช่โคมไฟที่ประหยัดน้ำมัน แน่นอนว่าโค้ช Conte ของพวกเขาก็เหมือนกัน! ความขัดแย้งระหว่างทั้งสองฝ่ายปรากฏขึ้นครั้งแรกในช่วงฤดูหนาวเมื่อฤดูกาลที่แล้ว ในเวลานั้น Conte บ่นว่าผู้เล่นตัวจริงไม่หนาพอและหวังว่าจะเพิ่มอาหารเสริม แต่สโมสรไม่เพียง แต่ไม่ได้ลงนาม แต่ยังขาย Kovarasglia แกนกลางที่น่ารังเกียจให้กับปารีสซึ่งทำให้ Cond ไม่พอใจอย่างมาก! แม้ว่าเขาจะนำทีมคว้าแชมป์เมื่อฤดูกาลที่แล้ว แต่คอนเต้ก็ได้ออกภัยคุกคามการลาออกในขณะนั้น แต่หลังจากได้รับการรับประกันการลงทุนสูงจากเดอ ลอเรนติส ในที่สุดเขาก็เลือกที่จะอยู่ในทีมต่อไป

การดำเนินการลงนามในหน้าต่างฤดูร้อนของ Naples นั้นใหญ่มากและแนะนำ De Bruyne, Hoylan, Bekma, Luka, Noah-Lang, Gutierrez, Elmas และผู้เล่นอื่น ๆ อีกมากมาย แต่ Conte ได้บ่นต่อสาธารณะว่าความช่วยเหลือใหม่ที่มากเกินไปนั้นส่งผลต่อประสิทธิภาพการต่อสู้ของทีมหลังจากเอาชนะ Eindhoven ในแชมเปี้ยนส์ลีก มีความขัดแย้งระหว่างทั้งสองฝ่าย แต่ De Laurentis ยังคงให้การสนับสนุน Conte อย่างมาก

การต่อสู้แบบประจัญบานระหว่างเจ้าหน้าที่ระดับสูงอาจส่งผลต่อประสิทธิภาพการต่อสู้ของทีมได้อย่างง่ายดาย โดยเฉพาะอย่างยิ่งความขัดแย้งระหว่างผู้บริหารและโค้ช หากมีความแตกต่างในความคิดของการเซ็นสัญญาระหว่างสองฝ่ายอาจมีคนที่เป็นผู้ซื้อการจัดการที่ไม่ตอบสนองความต้องการทางยุทธวิธีของโค้ชและคนที่โค้ชต้องการผู้บริหารจะไม่ซื้อมันและยังคงเป็นทีมที่จะสูญเสียผลประโยชน์ในที่สุด!

อาจกล่าวได้ว่าบันทึกของทีมต่างๆ เช่น โรม มิลาน และเนเปิลส์ ได้ลดลงด้วยความผันผวน และไม่มีความสัมพันธ์กับฝ่ายบริหารที่ประจัญบาน! หากเราต้องการพูดถึง Qingliu ใน Serie A ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา จะมีที่สำหรับ Inter Milan อย่างแน่นอน!

ไม่มีปัญหาในการแข่งขันเพื่ออำนาจและผลกำไรระหว่าง Marotta และ Osiolio ซึ่งช่วยให้มั่นใจได้ว่าพวกเขาให้ความสำคัญกับผลประโยชน์ของ Inter อยู่เสมอ ไม่ว่าจะเป็นช่วงซุนนิงหรือยุคโอ๊ค มาลอตต้าสามารถทำงานได้ตามความต้องการของเจ้านาย และแน่นอนว่าความต้องการทางยุทธวิธีของโค้ชก็เพิ่มขึ้นเช่นกัน! ในช่วงแรกๆ ของยุคซูนิง ทีมงานมีเงินทุนเพียงพอ และมาโลตาร่วมมือกับคอนเต้เพื่อแนะนำลูกากู อีริคเซ่น อาชาลาฟ และเอดส์ใหม่อื่นๆ ในราคาที่สูง ในเวลาเดียวกัน เขายังมีซานเชซ วิดัล และคนอื่นๆ ที่ไม่ต้องขอวีซ่าสูงเพื่อสร้างผู้เล่นตัวจริงที่แข็งแกร่ง อย่างไรก็ตาม หลังจากที่ทีมประสบปัญหาทางการเงิน คอนเต้เลือกที่จะวิ่งหนีทันที และผู้สืบทอดที่พบโดยทีมคือ Inzaghi เพียงเล็กน้อย!

ในขณะนี้สถานการณ์ทางการเงินของทีมนั้นแย่มากและเป็นเรื่องยากที่จะลงทุนในตลาดโอนอย่างหนัก แต่ด้วยความสามารถของ Malotta และ O'Selio ที่ไม่ต้องขอวีซ่าโดยตรงเพื่อให้แน่ใจว่าผู้เล่นตัวจริงของทีมจะไม่ลดลงอย่างมาก ก่อนการลงนาม ฝ่ายบริหารจะสื่อสารกับโค้ชของผู้เล่นตัวจริง ชี้แจงทิศทางการโอน และผู้บริหารจะกำหนดผู้สมัครตามทิศทางที่ชัดเจน แน่นอน เพราะอินเตอร์ มิลานเป็นระบบหลัก 352 มาโดยตลอด ฝ่ายบริหารจะตรวจสอบผู้เล่นบางคนที่พวกเขาคิดว่าเหมาะสมกับผู้เล่นตัวจริงนี้ และแนะนำพวกเขาหลังจากยืนยันว่าไม่มีปัญหากับเฮดโค้ช อย่างไรก็ตาม ฤดูร้อนที่แล้ว มันไม่สอดคล้องกับแนวคิดของ Oak Capital ในการก่อสร้างรายการ อินซากีเลือกที่จะลาออก (รวมถึงสาเหตุของการล่อลวงเงินเดือนสูงของซาอุดีอาระเบีย)

อย่างไรก็ตาม แม้ว่าทีมจะเปลี่ยนโค้ช แต่งานย้ายทีมจำนวนมากก็ยังก้าวหน้าตามปกติ ตัวอย่างเช่น ซูซิกเป็นเครื่องช่วยใหม่ที่ถูกกำหนดในฤดูหนาวของฤดูกาลที่แล้ว Boni และ Enrique อยู่ในรายชื่อการจัดการแล้ว และทำธุรกรรมสำเร็จแล้ว Ziwo ยังเสนอความต้องการการลงนามของ Luckman และ Coune แต่หลังจากลองแล้ว ฝ่ายบริหารพบว่ามันยากที่จะบรรลุผล ดังนั้นมันจึงหันไปหาเป้าหมายอื่น อย่างไรก็ตาม สิ่งนี้ไม่ได้นำไปสู่ความขัดแย้งระหว่างทั้งสองฝ่าย เนื่องจากเป้าหมายของ Marotta, Osio และ Ziwo มักจะทำให้แน่ใจว่าผลประโยชน์ของ Inter Milan จะไม่เสียหาย ดังนั้นแม้ว่าความต้องการการย้ายจะไม่เป็นไปตามข้อกำหนดของ QIWO ก็ตาม

นับตั้งแต่ Marotta เข้ามารับช่วงต่อเมื่อปลายปี 2018 โครงสร้างการจัดการของ Inter Milan นั้นมีเสถียรภาพมากโดยเฉพาะอย่างยิ่งในส่วนการแข่งขันของโอกาสในการบริหารจัดการไม่เปลี่ยนแปลงซึ่งทำให้มั่นใจถึงความสอดคล้องของการดำเนินงานของทีมในระดับสูงสุดซึ่งสะท้อนให้เห็นในการจ้างงานโค้ช, การเล่นยุทธวิธี, การสร้างผู้เล่นตัวจริงและด้านอื่น ๆ ซึ่งถือเป็นการรับประกันที่ยอดเยี่ยมที่สุดของ Inter Milan! ตรงกันข้ามกับทีมอื่นๆ การเปลี่ยนแปลงของผู้บริหารและการเปลี่ยนแปลงของโค้ชทำให้เกิดความไม่แน่นอนในความคิดในการสร้างทีม และรายชื่อผู้เล่นตัวจริงก็ถูกสร้างขึ้นใหม่ซ้ำแล้วซ้ำเล่า การลงทุนมีขนาดใหญ่ แต่ผลกระทบไม่ดี

ฉันหวังว่าหน้าต่างการโอนช่วงฤดูร้อนนี้ ผู้บริหารของอินเตอร์ มิลานสามารถต่อสู้กับการต่อสู้ที่สวยงามอีกครั้งกับ Qiwo! Forza Inter ชนะ!